全球岗位招聘（直招）

🌐 客服招聘

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

工作地点；亚美尼亚

薪资待遇：面议 根据工作经验及能力确定
招聘人数：2名（马来华人优先）
工作职责
负责线上客户咨询，及时回复并解决客户问题。
协助处理注册、登录、充值、提现等相关问题。
记录客户反馈、异常订单及投诉，并及时上报。
熟悉平台活动规则，为客户提供准确的服务说明。
配合主管完成每日工作任务、数据统计及交接。
维护良好的客户关系，提高客户服务满意度。


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🌐 女商务维护1名

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

📍 工作地点：埃里温，包吃住
📍 上班时间：12小时，月休2
📍 试用期间：3个月
📍 薪资范围：10K转12K

岗位要求
1.客户维护与日常对接
负责公司商务客户的日常沟通、关系维护与跟进
及时响应客户需求，协调内部资源解决相关问题
2.商务支持与执行
协助商务合作的执行与落地
跟进合作进度，确保各项商务事项顺利推进
3.信息整理与反馈
负责客户资料、合作信息的整理与更新
定期汇总客户反馈，向相关部门反馈并跟进处理结果

4.跨部门协调
协调商务部与技术、运营等部门的沟通
确保信息传递准确、高效

5.日常事务与数据支持
协助处理商务相关文档、数据统计及基础分析工作
完成上级安排的其他商务支持及维护工作

任职要求
需要女生，大专及以上学历，年龄 20–30 岁
有商务助理、客户维护、客服或相关经验者优先

1.能力与素质要求
沟通表达能力良好，亲和力强
工作细心、有责任心，执行力强
具备一定的服务意识和耐心
能适应日常沟通及重复性维护工作

2.加分项（非必须）
有互联网、商务、销售支持或客服相关经验
熟练使用办公软件（Word / Excel / google sheet 表格工具等）
会基础函数（sum，sumif/vlookup)
有良好的团队协作意识


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🌐 网红推广多名

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

📍 工作地点：埃里温，包吃住
📍 上班时间：12小时，月休2 天
📍 试用期间：3个月
📍 薪资范围：10K转12K

岗位要求
负责在各大平台Instagram、Facebook、TikTok开拓渠道，寻找博主进行代理合作；
协助寻找本地 KOL、社群主、论坛资源博主等合作渠道，并跟进基础沟通和资源整理。
配合团队完成广告推广任务，跟进活动执行情况；
及时反馈客户需求及工作进展，提升推广效果。

任职要求
硬性要有网红推广经验
建联潜在代理（如Twitch主播、体育博主）、通过谈判招商，达成长期cps合作。
提供推广素材，协助达成合作的代理在X、Twitch、Instagram、kick推广。
优先考虑：学历大专，年龄 33岁以内，有较强学习能力和发展意愿。
工作认真负责，积极主动，具备良好的沟通能力。
能吃苦耐劳，适应团队工作节奏。
短期内无回国计划，能够稳定长期发展。


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运营管培生 (华人不限国籍)


🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

📍 工作地点：前期迪拜/格鲁吉亚学习，后期越南
📍 上班时间：10小时月休4
📍 试用期间：2个月
📍 薪资范围：10K-15K

运营管培生（海外广告投放方向）

一、岗位职责

1.海外广告投放
负责海外市场广告投放及日常运营工作，根据业务目标制定并执行广告投放计划。
熟悉并操作 Google Ads、Meta Ads、TikTok Ads 等海外主流广告平台。
根据不同市场、用户群体及产品特点，进行广告账户搭建、素材测试、预算分配及投放策略优化。
持续监控广告投放数据，及时调整出价、预算、定向及投放策略，提升广告投放效果。

2.数据分析与优化
负责广告投放数据的整理、分析及复盘，关注 ROI、CPA、CPC、CTR、CVR 等核心指标。
根据数据分析结果发现投放问题，并提出针对性的优化方案。
定期输出广告投放日报、周报及阶段性复盘报告，为业务决策提供数据支持。

3.广告素材与用户分析
根据海外市场用户特点，分析不同地区、用户群体的需求及行为特征。
配合设计、内容等团队进行广告素材测试，分析不同素材的点击率、转化率及投放表现。
持续挖掘高潜力素材及投放方向，优化素材测试和迭代机制。

4.海外市场运营
参与海外市场的用户增长及推广项目，协助制定市场推广策略。
关注海外市场及行业动态，分析竞品广告投放策略及市场变化。
根据业务发展需要，参与新市场、新渠道的测试与拓展。



二、任职要求

1.本科及以上学历，专业不限，优秀应届毕业生亦可。
2.思路清晰，逻辑性强，能够快速理解工作内容，并具备独立分析和解决问题的能力。
3.执行能力强，能够快速落实工作安排，对工作结果负责，具备较强的目标意识。
4.学习能力强，能够快速熟悉新的业务、广告平台及工作流程，并根据实际情况不断调整和优化。
5.工作认真负责，具备良好的责任心和团队协作意识，能够积极配合团队完成工作目标。
6.接受能力强、适应能力好，能够适应海外业务及快节奏的工作环境。
7.对海外市场、互联网运营及广告投放有一定兴趣，有长期发展意愿。


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🌐客维主管 🚩亚美尼亚🇦🇲 🌷不压护照 不禁足 包吃住 🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费 📍 上班时间：12小时，月休两天 📍 试用期间：3个月 📍 薪资范围：15K-20K（具体看面试） 岗位职责： 1、制定公司整体客户维护与客户运营策略，提升用户满意度、活跃度及留存率； 2、搭建并完善客户分层、客户生命周期管理体系，针对不同类型客户制定差异化维护方案； 3、管理并指导客户维护团队，优化客户沟通流程、服务标准及执行效率； 4、收集并分析客户行为数据、反馈数据及运营数据，持续优化客户维护策略与效果；…

🌐客维主管

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

📍 上班时间：12小时，月休两天
📍 试用期间：3个月
📍 薪资范围：15K-20K（具体看面试）
岗位职责：
1、制定公司整体客户维护与客户运营策略，提升用户满意度、活跃度及留存率；
2、搭建并完善客户分层、客户生命周期管理体系，针对不同类型客户制定差异化维护方案；
3、管理并指导客户维护团队，优化客户沟通流程、服务标准及执行效率；
4、收集并分析客户行为数据、反馈数据及运营数据，持续优化客户维护策略与效果；
5、协同产品、技术、运营等相关部门，推动产品功能及用户体验的持续优化；
6、建立并完善客户维护相关制度、流程及管理规范，提升团队整体专业度；
7、关注行业动态及竞争对手客户运营策略，定期输出分析报告，为公司决策提供参考依据。


任职要求：
1、3年以上客户维护 / 客户运营相关经验，3年以上团队管理经验；
2、有海外 BC 产品客户维护或用户运营经验者优先；
3、具备较强的数据分析能力，对客户活跃度、留存率、复购率等核心指标高度敏感；
4、深入理解 BC 用户行为及消费需求，对提升用户满意度、忠诚度和生命周期价值有成熟方法论；
5、具备优秀的团队管理能力、判断与决策能力、跨部门沟通与协调能力；
6、逻辑清晰，思路缜密，善于从客户问题中提炼共性并形成解决方案；
7、具备较强的抗压能力，能够在高强度业务环境下持续输出稳定结果.



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🌐 商务组长1名（需到岗）

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

📍 工作地点：胡志明
📍 上班时间：12小时，月休2 天
📍 试用期间：1个月
📍 薪资范围：16K-20K

一、 岗位职责（核心职责）
成本管控：对钱有敬畏，对于放出的每一笔预算认真、负责。
数据整理：负责数据整理、制表，保证数据真实性，不修饰、不隐瞒，日报清晰。
风险管控：不超预算，不私自更改规则，投流有边界感，不指挥策略。
商务对接：对于基础指标理解到位，具备甲方立场意识，信息传递准确，对外沟通规范，对接流程完整。
完成上级安排的其他工作事项。

二、 任职资格
基本要求：
年满22-32周岁。
有商务管理经验，有丰富的海外市场代投资源（主做巴西，墨西哥，菲律宾）。
学历背景：大专及以上学历；
工作经验：1年及以上商务工作经验，并且自带优质代投团队资源优先。
熟练使用基础办公软件及高效协作工具。
专业能力：
熟悉各平台广告业务及商务合作流程；
掌握商务沟通、项目统筹与风险管控能力。

三、 胜任素质
责任感：工作时段不失联，实时跟进各合作方数据变化、进度、结果，异常同步。
执行力：严格执行投放要求、合作规则，用数据说话。
学习能力：具备数据分析能力，主动学习各投流平台相关知识、投放术语，不断扩展资源。
沟通协作：具备良好的沟通能力，能够准确传达信息，具有团队精神，与团队成员共同完成工作目标。
抗压韧性：能够控制情绪，对外沟通规范，不情绪化，面对乙方推责时能够积极解决问题。

四、 薪酬福利与激励

基础底薪：16K-20K（具体根据能力面议）
试用期限：试用期 1个月
业绩消耗提成（阶梯式激励）：
有意向者私聊。
额外奖励：额外裂变提成 + 绩效奖金 + 项目奖金
福利大礼包：带薪年假、节日福利、快乐团建、独家培训、快速晋升。优秀人才薪资及定制化福利支持面议


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🌐 运营数据分析管理师

💵20K-25K

🚩马来西亚🇲🇾

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

岗位要求：

熟悉合规盘及相关博彩业务数据，能够进行数据整理与分析。
熟练使用 Google 表格，能独立制作表格、整理数据并输出分析结果。
有苹果、安卓应用包对接或相关上架经验。
熟悉 TikTok（TK）和 Facebook（FB）广告投放后台。
有创建和管理开发者账号的经验。
具备良好的英文读写能力，能够处理英文资料及沟通。
学习能力强、自学能力强，能快速掌握新业务与工具。
工作认真负责，具备良好的沟通与执行能力。
加分项：
有博彩行业相关数据分析或投放经验。
熟悉应用上架流程、广告账户管理及平台合规要求。
能独立解决数据、账户或投放过程中遇到的问题。


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🌐 高级 Google/ SEO 优化师2名


💵薪酬范围：10K-20K＋
提成：5%-8%
工作时间：9 小时
每月休息：单休
试用期：三个月

岗位职责：
1. 负责海外网站的 Google SEO 优化，通过关键词研究、竞品分析及搜索需求分析，制定并执行自然流量增长计划。
2. 参与自有及授权网站的搭建与多站点运营，负责域名历史分析、网站结构规划、页面模板优化及日常维护。
3. 推进技术 SEO 优化，包括抓取与索引管理、Sitemap、robots.txt、Canonical、重定向、页面性能及移动端体验等。
4. 根据真实业务内容和用户需求，推进模板化建站、程序化页面建设及内容更新流程，做好内容质量、重复页面和索引管理。
5. 优化内链结构，开展行业相关内容合作与外部链接质量评估，持续改善网站内容关联性和访问体验。
6. 使用数据工具及网站日志分析收录、排名和流量变化，定位异常原因，通过小范围测试、效果跟踪和复盘持续改进方案。

招聘要求：(线下到岗）
1. 具备 Google SEO 实操经验，近期持续参与相关项目，能够独立推进网站优化并跟踪实际效果。
2. 熟悉关键词布局、内容优化、内外链分析及技术 SEO，有多站点建设、运营或批量管理经验。
3. 了解域名历史、内容相关性及链接质量的评估方法，能够识别影响网站搜索表现的问题。
4. 熟悉常用建站系统，了解 HTML、网站结构和基本服务器配置，能够独立处理常见问题或清晰提出技术需求。
5. 熟练使用 Google Search Console、GA4，以及 Ahrefs、Semrush、Screaming Frog 等常用工具，具备数据分析和问题诊断能力。
6. 关注 Google 搜索规则及算法变化，有收录改善、排名提升或流量波动分析经验，能够说明优化过程、本人贡献及项目成果。

备注：
1. 只做印度，墨西哥市场或其他海外市场且具备相应市场的 SEO 项目经验，熟悉当地用户的搜索习惯与内容需求。
2. 有多语言网站、较大规模网站或程序化页面项目的优化经验。
3. 能使用脚本或自动化工具完成 Google SEO 数据整理、页面巡检、链接检查及异常监测。
4. 有较大规模网站矩阵、批量建站或多语言网站的运营管理经验。
5. 有从 0 到 1 组建的经历，或具备成熟团队及协作资源。


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🌐 高级运营经理 💵薪资：6000-10000U 🌈岗位职责 1.⁠ ⁠多网站运营统筹管理 负责多个博彩网站的日常运营统筹，包括运营计划、人员安排、目标拆解、问题跟进和结果复盘。 确保各站点运营方向清晰、节奏稳定、活动正常上线、用户服务及时、数据表现持续优化。 2.⁠ ⁠运营团队管理 负责运营内部团队的管理和协调，包括： •⁠ ⁠盘面运营 •⁠ ⁠CRM 组 •⁠ ⁠客服团队 •⁠ ⁠活动运营 •⁠ ⁠平台运营 •⁠ ⁠VIP / 用户运营 •⁠ ⁠内容及资源位运营 合理…

🌐 高级运营经理

💵薪资：6000-10000U

🌈岗位职责

1.⁠ ⁠多网站运营统筹管理

负责多个博彩网站的日常运营统筹，包括运营计划、人员安排、目标拆解、问题跟进和结果复盘。

确保各站点运营方向清晰、节奏稳定、活动正常上线、用户服务及时、数据表现持续优化。

2.⁠ ⁠运营团队管理

负责运营内部团队的管理和协调，包括：

•⁠ ⁠盘面运营
•⁠ ⁠CRM 组
•⁠ ⁠客服团队
•⁠ ⁠活动运营
•⁠ ⁠平台运营
•⁠ ⁠VIP / 用户运营
•⁠ ⁠内容及资源位运营

合理分配工作任务，明确各岗位职责，提升团队执行效率。

3.⁠ ⁠内部流程协调

建立和优化运营内部工作流程，包括活动申请、上线审核、资源位排期、用户触达、客服反馈、数据复盘、异常问题处理等。

减少重复沟通，提高团队协作效率，确保运营内部配合顺畅。

4.⁠ ⁠跨部门沟通协作

对外协调流量部门、产品部门、开发部门、风控、支付等相关团队。

与流量部门协同，提高用户质量、首充转化、留存和回收效果。

与产品部门沟通运营需求，推动功能优化、用户体验提升和后台工具完善。

与开发部门协调需求排期、问题修复、系统优化和活动支持。

5.⁠ ⁠业务理解与问题判断

需要对博彩行业有全面了解，熟悉 Casino、体育、真人、电子、优惠活动、CRM、客服、支付、风控、用户分层等核心环节。

能够快速判断各运营环节的问题重点，并给出合理的解决方向。


6.⁠ ⁠数据与结果管理

关注多个网站的核心运营数据，包括注册、首充、复充、活跃、留存、充值、提款、GGR、NGR、活动效果、客服问题、用户投诉等。

定期组织运营复盘，发现问题并推动相关团队改进。


任职要求

1.⁠ ⁠有海外市场巴西、墨西哥、菲律宾博彩行业运营管理经验，熟悉线上投注平台整体运营流程。
2.⁠ ⁠有多个网站或多业务线统筹管理经验优先。
3.⁠ ⁠熟悉盘面运营、CRM、活动运营、客服、用户运营等岗位的工作内容。
4.⁠ ⁠具备较强的团队管理能力，能合理分工、监督执行、推动结果。
5.⁠ ⁠具备较强的跨部门沟通能力，能协调流量、产品、开发等部门。
6.⁠ ⁠对数据敏感，能通过数据发现问题并推动优化。
7.⁠ ⁠具备较强抗压能力，能处理多任务、多站点、多部门协作中的复杂问题。
8.⁠ ⁠善于沟通，做事有条理，能简化流程、提高团队效率。
9.⁠ ⁠结果导向，责任心强，能够带领团队完成运营目标。

优先条件
海外solt行业博彩平台运营管理经验优先。

有 Casino、Sportsbook、Live Casino、Slots 综合平台经验优先。

有 CRM、VIP、活动运营、客服管理或流量协同经验优先。

有从 0 到 1 搭建运营团队或优化运营流程经验优先。


🌏 更多岗位

📣 10月8 日 🌐 集团各部门岗位更新........


🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费


🚩亚美尼亚🇦🇲

✅ CRM 运营 ×1
✅CRM 运营主管×1
✅ 媒体投手 ×2 ‼️急招
** 投手至少1-2年投放经验的，缺少经验的不考虑
✅商业化运营/高级 ×2
✅用户运营×3
✅活动运营×2

薪资：2,500U–3,000U, 经验丰富薪资范围3500u-4500u(可谈）
年龄：35 岁以下

✅高级项目管理 ×1 ‼️‼️急招
薪资：4500U-5500U之间

✅体育产品总监的需求，薪资范围：面议


🚩越南🇻🇳

【财务部】

✅财务专员 base亚美
✅资深用户运营
✅总监业务助理两名（要求985本科，年龄27以内，有全国数学竞赛拿奖的优先） （（小白学霸助理需27以内，行业经验的业务助理30以内）

❎【SEO组】先暂停 面试官没回来
1、海外 Google SEO 专员 (优先海外籍)【外籍优先，英文好】
2、Google SEO 技术开发专员

🚩亚美尼亚🇦🇲

✅商务专员
✅短信推广

✅菲籍女性客服多名（主要送彩金，回答进线咨询，会中文1200美金，不会中文1000美金，12小时月休2）

🚩越南🇻🇳

✅⁠ ⁠远程商务专员/组长10名（10K-15K）
✅资深广告投放（18K-30K，主做菲律宾，有菲律宾代投资源优先）
✅⁠素材组长1名（12-15K+➕提成）
✅⁠户管组长1名（12-15K+➕提成
✅短信推广组长 13K
✅财务组长 base 胡志明【可接猎头】

————————————————

✅初级投放
✅中级投放
✅高级投放
✅投放主管
8k-20k 提成千八到百一
只接受slotl履历
想聊网易的代投

🚩亚美尼亚🇦🇲

✅中亚美翻译 学历高些 2200U-2500U


🚩马来西亚🇲🇾

✅有经验的投放

✅剪辑师

✅FB投流商务代投

✅棋牌推广

✅数据分析师（海外投流方向）

✅网红推广

🚩迪拜🇦🇪

✅运营专员
✅TK娱乐团播女主播（18-21人）
✅Tiktok直播运营
✅电子商务团队负责人

🚩亚美尼亚🇦🇲

✅四方支付商务专员【只要台湾籍/马来籍】

🚩日本🇯🇵

✅vip客户经理【调整为SVIP客维，不限男女，当前在日本地区的优先，35岁以内。】

🚩香港🇭🇰

✅私人网球教练
✅都要纯英语人；欧洲人，base马耳他
✅客服总监（负责拉美客服中心）
✅社交媒体与社群负责人
✅VIP 玩家体验经理
✅用户留存经理
—————————————
✅高级秘书（香港/台湾护照
✅发⾏总监 （海外⽅向）
✅发⾏经理
✅财务税务经理
✅用户运营

🚩迪拜🇦🇪

✅财务专员（只要外籍）主要越南籍、马来籍、台湾籍）中文好点的 做过BC行业的


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🌐 商务助理（Business Development Assistant）

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

我们正在招聘一名积极主动、认真负责、愿意学习的商务助理，协助团队完成日常商务及项目跟进工作。

主要工作职责
-协助对接游戏厂商及合作伙伴，跟进日常商务工作。
-跟进游戏厂商接入、资料提交及项目进度。
协调技术、运营、财务、法务等内部团队。
-整理及维护合同、KYC/KYB、厂商资料、价格表及相关文件。
-负责后台游戏及厂商信息的更新和维护。
-更新厂商名单、游戏列表及项目进度表。
-协助进行市场、竞争对手及行业信息调研。
-完成其他商务相关的日常工作。

任职要求
工作积极主动，有责任心，能够主动跟进工作。
学习能力强，愿意学习新知识；有 iGaming / 游戏行业经验者优先。
做事细心、有条理，能够处理数据和文件。
具备良好的沟通能力和逻辑能力。
中文/普通话听说读写流利，会英语者优先。
熟悉 Excel / Google Sheets 等办公软件。
能够同时处理多项工作，并合理安排优先级。

我们更看重工作态度：积极主动、认真负责、诚实可靠、愿意学习。

本科学历 起

薪资范围试用期三个月 2000u（不会英文），会英文2200u



🌏 更多岗位

🌐 招聘岗位： 海外棋牌推广

新员工底薪 10000rmb，每个月➕500，12000封顶，组长15000

提成：
充提差50万以下3个点，50到100万5个点，100万以上8个点
以人民币为单位

需求：
-年龄18岁到30岁
-电脑打字手手速快，大专以上文凭
-有推广和电商工作经验优先

注意：
如有不遵守规定、工作态度差且成绩差的直接开除！工作没满半年回程机票自己解决！

地点：马来

有能力的待遇可以详谈

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招聘｜长期私人健身兼网球教练

现为私人雇主招聘长期私人健身兼网球教练，需能随同雇主前往欧洲、日本、香港等地出差，并配合出差期间的工作安排。

日常工作

* 根据雇主的目标制定并调整健身、饮食计划
* 陪同健身训练，指导动作并跟进训练进度
* 陪同网球训练，安排练习内容并提供指导

任职要求

* 有针对男性增肌塑形健身教学经验且有丰富网球教学经验，能够独立制定训练计划
* 会说中文；掌握英语等第二语言者优先
* 能接受长期随行出差及灵活工作时间，接受灵活调休
* 台湾、香港、马来西亚或日本护照持有人优先；30岁以上优先


薪资：每月港币30,000–50,000元，包机酒食宿，具体根据经验及工作安排面议。


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🌐 招聘岗位：资深用户运营

🚩越南胡志明🇻🇳

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

薪资3000-5000U，12小时月休4

岗位职责

1 .主导或深度参与⽤户⽣命周期管理策略制定，参与⽣命周期模型、关键规则及运营机制的设计与落地。
2 .可通过运营策略，对平台⽤户进⾏系统化⽣命周期运营，制定并执⾏对应运营策略，提升⽤户活跃、留存及⻓期价值。
3 .结合业务发展阶段，统筹并落地平台级⽤户⽣命周期运营⽅案，⽀持平台⽤户的稳定运营与持续增⻓。
4 .在复杂业务场景中，将系统能⼒与运营策略有效结合，推动运营⽅案⾼质量执⾏，并对关键⽤户运营结果负责。
5 .以清晰的沟通逻辑和成熟的执⾏能⼒，与产品、技术及相关业务团队保持⾼效协作，推动跨部⻔共识，确保⽤户⽣命周期运营策略顺利
落地。

任职要求
1.本科及以上学历，经历或策划过优质⽤户运营活动，熟悉菲律宾，巴西，墨西哥海外BC市场用户行为。
2. 熟悉用户画像，能够根据用户特征制定运营策略；擅长深入研究数据，擅长与用户沟通并从用户角度思考问题，找出影响用户长期留存的关键点；
3. 具备全业务视角，有大局意识，抗压性强，做事情以结果为导向；
4. 责任心强，思路清晰；做事专注，积极主动，有较强的团队合作意识和协调能力；

加分项：sql，数据分析能力


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📣 9月22 日 🌐 集团各部门岗位更新........


🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费


🚩亚美尼亚🇦🇲

✅ CRM 运营 ×1
✅CRM 运营主管×1
✅ 媒体投手 ×2 ‼️急招
** 投手至少1-2年投放经验的，缺少经验的不考虑
✅商业化运营/高级 ×2
✅用户运营×3
✅活动运营×2

薪资：2,500U–3,000U, 经验丰富薪资范围3500u-4500u(可谈）
年龄：35 岁以下

初级项目管理 ×1 ‼️‼️急招
薪资：3,000U–4,000U
**30 岁以下，小白 做过互联网 线上的业务 ，了解基础软件开发，学计算机这类毕业的

✅体育产品总监的需求，薪资范围：面议


🚩新加坡🇸🇬

🌈前端开发


🚩越南胡志明 🇻🇳


🌈总监业务助理两名（要求985本科，年龄27以内，有全国数学竞赛拿奖的优先） （（小白学霸助理需27以内，行业经验的业务助理30以内）

🌈海外 Google SEO 专员 (优先海外籍)【外籍优先，英文好】
🌈Google SEO 技术开发专员


🚩格鲁吉亚 🇬🇪

🌈招各类一线运营岗位（游戏产品运营2名，用户运营专家1名，运营组长1名，社媒运营1名），需要到岗格鲁吉亚第比利斯 或马尼拉，看面试安排


🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈菲籍女性客服多名（主要送彩金，回答进线咨询，会中文1200美金，不会中文1000美金，12小时月休2）

🌈推广专员两名（有网红推广经验优先，薪资13K，试用期三个月）

🚩越南胡志明 🇻🇳

🌈⁠远程商务专员/组长10名（10K-15K）
🌈⁠资深广告投放（18K-30K，主做菲律宾，有菲律宾代投资源优先）
🌈⁠素材组长1名（12-15K+➕提成）
🌈⁠户管组长1名（12-15K+➕提成
🌈短信推广组长 13K
🌈客服 +风控审核员


🌈初级投放
🌈中级投放
🌈高级投放
🌈 投放主管

❗️8k-20k 提成千八到百一 ，只接受slotl履历 ，想聊网易的代投



🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈有经验投放


🚩马来西亚🇲🇾

🌈FB投流商务代投


🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈财务专员 暂停

🚩马来西亚🇲🇾

🌈巴西市场经验运营
🌈短信推广
🌈B商务 / 投放商务


🚩马来西亚🇲🇾

🌈数据分析师（海外投流方向）
🌈投放专员
🌈网红推广


🚩迪拜 🇦🇪：可以猎头

🌈运营专员
🌈TK娱乐团播女主播（18-21人）
🌈Tiktok直播运营
🌈电子商务团队负责人



🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈四方支付商务专员【只要台湾籍/马来籍】


🚩日本 🇯🇵

🌈vip客户经理
🌈操盘手（头部公司 比如bet365 平博 必发 betano superbet 这些公司）




🚩香港

🌈高级秘书（香港/台湾护照
🌈海外增长经理 
🌈发⾏总监 （海外⽅向）
🌈发⾏经理
🌈财务税务经理
🌈海外风控经理
🌈用户运营

🚩迪拜 🇦🇪

🔥🔥财务专员（只要外籍）主要越南籍、马来籍、台湾籍）中文好点的 做过BC行业的


🌏 更多岗位

🏮一轮明月寄相思，

🎐一声祝福送平安。

🎊提前家人们中秋快乐！愿大家平安喜乐、事业顺利、财源广进，日子越过越红火！


🌏 更多岗位

🌐 招聘岗位：行政专员

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费

薪资：10K转12K

岗位职责
一、日常行政管理
负责办公环境维护，确保办公区域整洁、有序。
管理办公用品的采购、领取、库存与发放，并进行成本控制。
负责固定资产、办公设备登记、管理、维修协调等工作。
协助管理前台接待、访客登记、邮寄快递等日常行政流程。

二、文档与档案管理
负责各类行政文件、公文、合同及资料的收集、整理与归档。
管理公司印章使用登记，确保合规、安全。
协助编写行政制度、通知、公告等。

三、会议与活动支持
负责会议的会务安排（会议室预定、设备准备、会议记录等）。
协助公司各类活动组织，如团建、年会、培训等。
协调外部供应商（场地、餐饮、物料等），确保活动顺利实施。

四、后勤与安全管理
负责办公区域安全检查，包括消防、卫生、设备运行等。
协助公司食堂、宿舍、车辆管理等后勤工作。
跟进维修类需求，协调物业、工程人员处理相关事项。

五、行政采购与供应商管理
执行行政采购流程，进行询价、比价与采购申请。
对行政供应商进行对接、沟通与基本评估。
跟进合同签署与费用报销流程。

六、其他支持性工作
协助部门完成行政数据统计、报表整理等工作。
完成上级安排的其他行政相关事务。

任职要求
一、学历要求
大专及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源等相关专业优先。

二、经验要求
需有3年行政相关工作经验。
有行政、文秘、办公室管理或后勤管理经验者优先。

三、专业技能
熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），具备文档处理能力。
了解行政管理流程，熟悉办公用品、固定资产管理等基本流程。
具备基础成本意识与采购经验者加分。

四、能力素质
做事细致认真，有责任心、执行力强。
具备良好的沟通协调能力与服务意识。
能够适应多任务处理与快节奏工作环境。
性格稳重、有保密意识，形象良好者更佳（若涉及前台兼岗）。


🌏 更多岗位

📣 9月22 日 🌐 集团各部门岗位更新........


🌷不压护照 不禁足 包吃住

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🚩亚美尼亚🇦🇲

✅ CRM 运营 ×1
✅CRM 运营主管×1
✅ 媒体投手 ×2 ‼️急招
** 投手至少1-2年投放经验的，缺少经验的不考虑
✅商业化运营/高级 ×2
✅用户运营×3
✅活动运营×2

薪资：2,500U–3,000U, 经验丰富薪资范围3500u-4500u(可谈）
年龄：35 岁以下

初级项目管理 ×1 ‼️‼️急招
薪资：3,000U–4,000U
**30 岁以下，小白 做过互联网 线上的业务 ，了解基础软件开发，学计算机这类毕业的

✅体育产品总监的需求，薪资范围：面议


🚩新加坡🇸🇬

🌈前端开发


🚩越南胡志明 🇻🇳


🌈总监业务助理两名（要求985本科，年龄27以内，有全国数学竞赛拿奖的优先） （（小白学霸助理需27以内，行业经验的业务助理30以内）

🌈海外 Google SEO 专员 (优先海外籍)【外籍优先，英文好】
🌈Google SEO 技术开发专员


🚩格鲁吉亚 🇬🇪

🌈招各类一线运营岗位（游戏产品运营2名，用户运营专家1名，运营组长1名，社媒运营1名），需要到岗格鲁吉亚第比利斯 或马尼拉，看面试安排


🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈菲籍女性客服多名（主要送彩金，回答进线咨询，会中文1200美金，不会中文1000美金，12小时月休2）

🌈推广专员两名（有网红推广经验优先，薪资13K，试用期三个月）

🚩越南胡志明 🇻🇳

🌈⁠远程商务专员/组长10名（10K-15K）
🌈⁠资深广告投放（18K-30K，主做菲律宾，有菲律宾代投资源优先）
🌈⁠素材组长1名（12-15K+➕提成）
🌈⁠户管组长1名（12-15K+➕提成
🌈短信推广组长 13K
🌈客服 +风控审核员


🌈初级投放
🌈中级投放
🌈高级投放
🌈 投放主管

❗️8k-20k 提成千八到百一 ，只接受slotl履历 ，想聊网易的代投



🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈有经验投放


🚩马来西亚🇲🇾

🌈FB投流商务代投


🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈财务专员 暂停

🚩马来西亚🇲🇾

🌈巴西市场经验运营
🌈短信推广
🌈B商务 / 投放商务


🚩马来西亚🇲🇾

🌈数据分析师（海外投流方向）
🌈投放专员
🌈网红推广


🚩迪拜 🇦🇪：可以猎头

🌈运营专员
🌈TK娱乐团播女主播（18-21人）
🌈Tiktok直播运营
🌈电子商务团队负责人



🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈四方支付商务专员【只要台湾籍/马来籍】


🚩日本 🇯🇵

🌈vip客户经理
🌈操盘手（头部公司 比如bet365 平博 必发 betano superbet 这些公司）




🚩香港

🌈高级秘书（香港/台湾护照
🌈海外增长经理 
🌈发⾏总监 （海外⽅向）
🌈发⾏经理
🌈财务税务经理
🌈海外风控经理
🌈用户运营

🚩迪拜 🇦🇪

🔥🔥财务专员（只要外籍）主要越南籍、马来籍、台湾籍）中文好点的 做过BC行业的


🌏 更多岗位

📢 招聘｜短信推广 & 客服运营

📍 工作地点
目前工作地点：马来西亚
后续计划固定办公地点：亚美尼亚

⏰ 工作时间
每天 12小时，具体排班由公司统一安排。

💰 工作薪资

* 试用期：3个月
* 第1个月：底薪 10,000
* 第2个月：底薪 10,500
* 第3个月：底薪 11,000
* 试用期结束后转正：底薪 12,000
* 薪资每月按考核及工作表现正常发放

💼 招聘岗位

1️⃣ 短信推广

* 负责短信推广及日常发送工作
* 根据公司要求完成每日推广任务
* 统计、整理推广数据
* 配合优化推广内容及推广效果

2️⃣ 客服运营

* 负责日常客户咨询及问题处理
* 维护客户关系，提高客户活跃度
* 协助处理客户反馈及相关运营工作
* 完成公司安排的其他运营任务

📌 招聘要求

* 工作认真负责，有较强执行力
* 能适应12小时工作时间
* 有短信推广、客服或运营经验者优先
* 能接受后续前往亚美尼亚固定办公

🔥 福利与发展

* 薪资明确，试用期每月递增
* 转正后底薪 12,000
* 固定办公地点后提供更稳定的工作环境
* 表现优秀者有进一步晋升及薪资调整机会

**📩 有意向者请联系招聘负责人，提供个人基本信息及相关工作经验

🌏

招聘｜Google SEO 技术开发专员

薪资范围：1500-6000美金+提成

试用期：2个月

base越南/马来新山

岗位方向：网站开发 + Google SEO + AI 自动化
我们正在招聘一名技术开发与 Google SEO 结合型人才。
希望你既懂开发，也了解 SEO，能够利用技术和 AI，把网站开发、SEO 优化以及一些重复性工作做成批量化、自动化的工作流程，提高整体效率。

主要工作
网站开发、维护及功能优化；
WordPress / WP CMS 建站、模板修改及页面开发；
Google SEO 关键词研究、关键词布局及网站结构优化；
分析 Google 收录、索引、关键词及流量数据；
处理网站速度、抓取、索引、URL、301/404 等技术 SEO 问题；
根据市场需求开发网站功能、SEO 工具及相关应用；
利用 AI + 程序开发，优化日常 SEO 和网站运营流程；
利用 AI 辅助批量修改网站模板、页面结构、TDK、代码及其他重复性工作；
将一些重复性的 SEO、建站、数据处理工作进行自动化、批量化。
技术 + AI 应用方向
我们比较看重的是技术的实际应用能力。
例如：
AI + WordPress 批量处理模板、页面结构、内容字段及网站代码。
AI + SEO 关键词整理、分类、页面布局、SEO 数据分析及优化建议。
开发 + 自动化 把原本需要人工重复操作的工作，通过程序、API 或 AI 自动完成。
技术 + 市场应用 根据实际市场需求，开发一些能够直接应用于网站运营、SEO、数据处理及效率提升的工具和功能。
不要求你一开始就全部都会，但希望你对AI、自动化、程序开发和 SEO 结合应用有兴趣，愿意研究和实践。

岗位要求
有 PHP / Go / .NET 开发经验，实际网站开发经验优先；
熟悉 WordPress，能够独立修改模板、页面及基础代码；
了解 Google SEO，熟悉 TDK、URL、内链、Sitemap、Robots、Canonical 等；
熟悉 Google Search Console / Google Analytics；
有一定 Technical SEO 基础，能够从技术层面发现和解决 SEO 问题；
熟悉 ChatGPT、Claude、Gemini、Cursor 等 AI 工具。
加分项
有 Google 海外 SEO 实战经验；
有英文网站 SEO 经验；
熟悉 Python、Linux、Git、MySQL、API；
有爬虫、数据处理、自动化脚本开发经验；
有 AI 应用或自动化项目经验；
有从 0 到 1 做网站并获得 Google 自然流量的经验。

我们更看重
这个岗位不是单纯的程序员，也不是传统 SEO。
我们希望你能够：
看网站 → 改代码 → 做 SEO → 用 AI → 做自动化 → 解决实际问题
如果你是开发出身，SEO 基础一般，可以培养； 如果你是 SEO 出身，同时懂开发，也欢迎。
我们主要做长期 Google 白帽 SEO，同时会不断尝试利用技术和 AI，提高网站开发、SEO 和运营效率。

有实际项目经验优先，能力比学历重要。
有兴趣欢迎联系我们，简历请附上做过的网站、项目或相关案例。


🌏

海外 Google SEO 专员 (优先海外籍)

工作地点：马来西亚 / 越南 / 远程

薪资范围：1500-3000美金+提成

我们正在招聘有实际 Google SEO 经验的 SEO 专员，主要负责公司自有品牌官网的 Google 自然搜索优化。
本岗位以站内 SEO 为主，重点是通过网站结构、关键词、内容、内链及技术优化，持续提升品牌官网在 Google 的自然流量和关键词排名。

工作内容
负责公司品牌官网的 Google SEO 优化；
关键词研究、关键词布局及搜索意图分析；
网站结构、URL、Title、Meta、H 标签等基础 SEO 优化；
网站内链及页面之间的关键词布局；
优化网站收录、索引、重复页面、404、Canonical、Sitemap 等问题；
对现有网站内容进行优化和调整，提升页面排名；
分析竞争对手网站及关键词排名情况；
使用 Google Search Console、GA4、Ahrefs、Semrush 等工具监控网站数据；
跟踪 Google 算法更新，根据网站数据持续调整 SEO 策略；
定期整理 SEO 数据，跟进自然流量、关键词排名及转化情况。

任职要求
1年以上 Google SEO 实际工作经验；
有自己独立负责过的网站 SEO 项目；
熟悉 Google SEO 基本规则及站内优化方法；
熟悉 Keyword Research、On-Page SEO、Technical SEO；
熟练使用 GSC、Ahrefs、Semrush 等 SEO 工具；
熟悉 WordPress 网站及基本 SEO 设置；
有较好的数据分析能力，能够根据数据发现和解决 SEO 问题；
英语能够正常工作，能够阅读英文 SEO 资料及分析海外网站；
有海外市场 SEO 经验优先。

加分项
有海外品牌站 SEO 经验；
有多语言 / 多国家 SEO 经验；
有墨西哥、巴西、印度等多语种市场 SEO 经验；
有 Google Core Update 应对经验；
有 SEO 内容优化及内容规划经验；
有一定外链建设经验；
有 SEO 流量转化优化经验。

我们主要做自己的品牌网站，不是单纯做站群或大量外链。
希望你真正懂网站 SEO，能够自己分析网站问题并制定优化方案，而不是只负责执行。
如果你有做过比较成熟的 SEO 项目，欢迎在简历中注明：
曾负责的网站；
SEO 优化前后的流量变化；
关键词排名提升情况；
主要负责哪些 SEO 工作。
有实际案例者优先。

薪资福利
薪资：面议（底薪 + 绩效）
弹性办公 / 全球远程
长期稳定的品牌站 SEO 项目
提供 SEO 工具及相关资源
项目长期发展，优秀者有晋升空间

招聘对象
海外候选人 / 非中国籍候选人优先。
我们更看重实际 Google SEO 经验和项目结果。
有经验、有案例，欢迎联系我们。

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🚩亚美尼亚🇦🇲

🚩不压护照 不禁足 包吃住

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大媒体投手岗位职责

1.⁠ ⁠广告投放与优化
主要负责在Facebook/Meta、Google Ads (UAC)、Tiktok，WS，TG等渠道进行拉美地区的流量采买
测试、优化和规模化广告活动，制定周度/月度媒体采购计划并输出报告
运用Cloaking技术和反检测浏览器，在受限平台环境下稳定投放
2.⁠ ⁠漏斗构建与转化
设计并优化PWA（渐进式Web应用） 获客漏斗，降低从点击到首次存款（FTD）的摩擦
通过AB测试持续优化落地页、Offer、创意素材和用户体验
结合Telegram/WhatsApp社群流量，驱动注册与存款转化
3.⁠ ⁠数据驱动决策
深度追踪并优化核心指标：ROI、NGR、GGR、LTV、FTD、CAC等
根据归因模型和分群数据，快速调整策略
任职要求
硬性条件
2年以上广告媒体采购经验，其中至少1-2年专注于iGaming/Casino行业
精通Facebook Ads、Google Ads等主流投放平台，有灰色/受限行业投放经验
具备拉美地区（巴西、墨西哥等）实际投放经验，熟悉当地用户行为和市场差异
具备大预算管理能力（月预算$50K-$100K+）
加分项
西班牙语或英语沟通能力
PWA漏斗构建与优化经验
社群流量（Telegram/WhatsApp）变现经验
了解拉美各国法规差异（如巴西PIX支付生态、阿根廷省份分治监管、墨西哥OXXO支付习惯等）
个人特质
数据敏感，能基于ROI/LTV算清经济账
强自驱力与ownership，适应快节奏环境
创意与策略思维兼具，能持续测试新假设


🌏

🚩日本 🇯🇵

🚩不压护照 不禁足 包吃住

🚩不接赔付，无入职红包，无茶水费

体育博彩风控 / 操盘手（巴西市场）
一、岗位信息
岗位名称： 体育博彩风控 / 操盘手 Sportsbook Risk & Trading Specialist
负责市场： 巴西市场
工作地点： 面议，可接受远程或属地办公
岗位性质： 全职
二、岗位职责
1. 日常操盘与赛事管理
负责体育赛事赛前及滚球阶段的日常操盘和风险监控。
监控赛事盘口、赔率、投注量、赔付率和风险敞口变化。
根据市场赔率、赛事信息及投注分布，对异常盘口进行核查。
配合完成重点赛事的上架、排序、推荐、限额及风险预案。
跟踪重点赛事和热门联赛，提前识别可能出现的大额投注及集中投注风险。
处理赛事延期、中断、取消、赛果更正及异常结算等情况。
2. 投注风险控制
实时监控平台投注金额、潜在赔付、单场敞口及用户投注集中度。
对高风险赛事、盘口、玩法和投注订单进行及时处置。
根据风险情况提出或执行调赔、限额、暂停投注、关盘及人工审核等措施。
审核大额投注、异常赔率投注及高潜在赔付订单。
平衡平台风险控制、用户投注体验和整体盈利目标。
对供应商赔率、平台赔率及市场主流赔率进行对比，及时发现异常偏差。
3. 异常用户与投注行为识别
识别并分析异常投注用户及高风险投注模式。
重点监控以下风险行为：
套利投注
延迟投注
团伙投注
关联账户投注
大额集中投注
异常高胜率投注
低风险对冲投注
利用赔率错误或系统延迟进行投注
对异常用户进行风险分级，并提出限额、观察、限制玩法或账户审核建议。
配合风控、客服、支付及合规团队处理用户争议和高风险账户。
4. 数据监控与风险复盘
定期输出风险日报、周报及重点赛事复盘。
分析投注额、GGR、Margin、赔付率、风险敞口和异常订单等核心指标。
总结重大风险事件及异常用户案例，完善风险处置流程。
参与风险监控看板、报警规则和用户风险标签建设。
根据历史数据和实际案例，持续优化限额及风险管理策略。
5. 跨部门协作
与产品、技术及数据团队协作，优化操盘后台、风控系统和数据看板。
与客服团队统一异常投注、赛事取消和结算争议的处理口径。
与运营团队沟通重点赛事、热门玩法及活动风险。
与合规团队配合，确保相关操作符合平台规则及市场要求。
参与体育博彩平台从C端业务向B端交易及风控服务发展的能力建设。

四、任职要求
1. 工作经验
具备3年以上体育博彩操盘、风控经验。
熟悉体育博彩赛前和滚球业务的基本操作流程。
有足球类赛事操盘或风控经验。
能够独立处理日常投注风险及常见异常订单。
2. 专业能力
熟悉欧赔、让球盘、大小球、独赢、波胆、球员玩法及特殊玩法。
理解赔率、概率、Margin、赔付率及风险敞口之间的关系。
能够结合赛事信息、市场赔率和用户投注行为判断风险。
熟悉常见风险处置方式，包括：
调整赔率
调整盘口
设置限额
暂停投注
关闭盘口
人工审核
用户限额
能够识别明显的赔率错误、数据延迟及异常投注行为。
具备较强的数据敏感度和风险判断能力。
3. 数据与系统能力
能够熟练使用Excel或其他数据分析工具。
能够通过BI看板、风控后台及报表进行日常监控。
熟悉投注订单、用户账户、赔率日志及赛事数据的基本分析方法。
熟悉Sportradar、Genius Sports、LSports或其他体育数据供应商者优先。
4. 综合素质
责任心强，具备良好的职业操守和保密意识。
逻辑清晰，能够在高压和快速变化的赛事环境下做出判断。
具备良好的跨部门沟通及问题处理能力。
能够接受轮班、夜班、周末及节假日值班。
能够适应滚球赛事期间的实时监控和快速响应要求。

五、加分项
具备以下一项或多项经验的候选人将优先考虑：
曾在Betano、Superbet、bet365等头部体育博彩平台任职。
曾直接负责巴西市场的体育博彩操盘、交易或风险管理工作。
有其他巴西或拉美主流体育博彩平台工作经验。
熟悉巴西体育博彩用户的投注习惯和风险特征。
熟悉巴甲、巴乙、巴西州联赛、巴西杯、解放者杯及南美杯等赛事。
有大型国际赛事、世界杯、美洲杯或欧洲主流联赛操盘经验。
曾拥有调赔、关盘、限额、大额投注审核等实际操作权限。
有VIP用户、职业玩家、大额投注用户或高风险账户管理经验。
参与过用户风险分层、自动限额、异常投注报警或风控看板建设。
有体育博彩风控规则、操盘流程或SOP搭建经验。
葡萄牙语可以作为工作语言。
具备英语沟通和阅读能力。
熟悉巴西体育博彩监管、负责任博彩及用户保护相关要求。



🌏

🚩亚美尼亚🇦🇲

🚩不压护照 不禁足 包吃住

🚩不接赔付，无入职红包，无茶水费

🌈岗位：短信资源管理

负责在各大平台上寻找短信渠道商，赛选优质的渠道商进行合作
接收收据资源，核对发包数量。

熟悉短信，whatsapp，TG，各项群发岗位优先

对数据敏感，能通过数据发现问题并推动优化。

需要细心执行力强的女生。

10转12K 12个小时

月休2


🌏

📣 8月8日 🌐集团各部门岗位更新........


🌷不压护照 不禁足 包吃住

🌷不接赔付，无入职红包，无茶水费


🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈媒体投手 ×2
🌈产品运营专员 ×3
🌈BI 数据分析专员 ×1
🌈财务专员X1
🌈CRM 运营
🌈投放运营
🌈私域代理

🌈初级项目管理 ×1


🚩新加坡🇸🇬

🌈游戏后端开发工程师
🌈高级数学工程师
🌈数值策划（Slots 游戏方向）
🌈Cocos Creator 前端开发工程师


🚩马来西亚 🇲🇾

🌈盘口运营
🌈风控专员


🚩越南胡志明 🇻🇳

不要台湾籍
🌈运营经理
🌈高级数据分析
🌈活动运营

【运营中心】
🌈项目管理办公室（PMO）负责人


【素材部】
🌈越南剪辑师10名（1275万VND转1500万VND）

【自投部 】
🌈1、广告投放专员（愿意去亚美的）
🌈2、资深投放专家/经理（能夜班；有巴西市场经验）
🌈5、越南籍投手（薪资1000转1200万VND 越南早上的15点-0点 周休1 不包吃住 只能招胡志明当地的越南人）
🌈7、，越南籍投放夜班助理男女（1105W转1300W， 夜班有补贴10W 越南盾一晚 填数据 月休1天，周日休上班时间：23点-8点 学历大专以上，越南语和英文都要会）
🌈8、中英俄投放助理 （base亚美）


【户管马甲包部】
🌈广告投放账户主管
🌈越南籍户管

【财务部】
🌈中国籍女财务
🌈越南籍财务

【客维部】 不要台湾籍
🌈1、印度客服
🌈2、墨西哥客服1名，需要女生 要会英语。（薪资800U，次月递增50U*4，1000U封顶）
🌈3、客维主管（海外BC产品客户维护经验优先，15K-30K）


【总监助理】
🌈1、投放助理（中+英+西+葡 12-15K 能接受出差）
🌈2、总监业务助理两名（要求985本科，年龄27以内，有全国数学竞赛拿奖的优先）

🚩格鲁吉亚 🇬🇪

🌈1、游戏运营产品专员
🌈2、运营经理
🌈3、高级数据分析
🌈4、运营组长（高级运营）
🌈5、社媒运营

🚩越南胡志明 🇻🇳

🌈1、业务助理1名（需要会Fb投流+短信推广+网红投流）
🌈2、Telegram 出海社群运营（ 负责 Telegram 海外社群搭建及运营维护 ）
🌈3、短信推广 （有短信渠道资源优先，不招小白 ）
🌈4、短信推广总监（需有短信渠道商资源,有短信渠道策划执行经验）
🌈5、海外社媒运营（熟悉菲律宾BC市场，有社媒运营经验，会中文的）
🌈6、海外用户运营1名（熟悉菲律宾BC市场，有用户运营经验，会中文的）
🌈7、投放经理

【十七】
🌈1、投放翻译助理（中英葡+中英西各1名）
🌈2、 资深中国投放（需有海外投放经验）

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈1、运营总监

🌈2、产品运营专员

🌈3、女客服助理，2000U，30以内。中国/马来籍。

🌈4、推广专员


🚩越南胡志明 🇻🇳

🌈FB / KWAI 广告投手3-5名
🌈远程商务专员5名
🌈经营创新管培生



🌈初级投放
🌈中级投放
🌈高级投放
🌈投放主管

8k-20k 提成千八到百一
只接受slotl履历

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈越南籍保姆


🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈投放（马来/中国籍）

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈有经验投放


🚩马来西亚🇲🇾

🌈30岁以下 中国籍
🌈巴西平台运营
🌈海外社媒运营专员
🌈表格专员
🌈推广运营助理

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈财务专员


🚩马来西亚 🇲🇾

🌈数据分析
🌈 网红推广
🌈数据分析师（海外投流方向）

🚩亚美尼亚🇦🇲

🌈运营总监


🚩迪拜 🇦🇪

🌈CEO
🌈运营专员
🌈TK娱乐团播女主播（18-21人）
🌈Tiktok直播运营
🌈HRBP


🚩香港

🌈四方支付商务专员【只要台湾籍/马来籍】


🚩日本 🇯🇵
🌈vip客户经理


🚩香港


🌈高级秘书（香港/台湾护照）-简历@老大🥂
🌈海外增长经理 
🌈发⾏总监 （海外⽅向）
🌈发⾏经理
🌈财务税务经理
🌈行政助理行政助理(办公室运营 / 财务支持方向)


🌈用户运营
🌈联盟经理

🚩亚美尼亚 🇦🇲

🌈亚美当地翻译 女（23-33之间）
🌈中+英 & 亚美尼亚 /俄语 只要本地人 不要其他国籍

🚩迪拜 🇦🇪

🔥🔥财务专员（只要外籍）主要越南籍、马来籍、台湾籍）中文好点的 做过BC行业的


🌏

🚩新加坡🇸🇬


Cocos Creator 前端开发工程师岗位职责

基于 Cocos Creator​ 引擎，负责 Slots（老虎机）类休闲游戏的客户端功能开发与维护，重点参与主题项目的迭代；

与策划、美术、后端紧密配合，完成游戏 UI 交互、动画特效、数值表现、资源管理等模块的设计与实现；

优化游戏性能，解决不同机型上的适配、内存、帧率等问题，确保流畅体验；

参与游戏 SDK 接入（支付、统计、广告等），处理原生平台兼容性问题；

编写清晰的技术文档，参与代码 Review，推动团队开发规范落地。

任职要求

本科及以上学历，计算机相关专业优先；

5年以上 Cocos Creator 实际项目经验，至少完整参与过一款上线手游（有 Slots/棋牌/休闲类游戏经验者优先）；

精通 TypeScript / JavaScript，熟悉 Cocos Creator 组件化开发模式，能独立搭建游戏框架；

理解游戏循环、渲染管线、碰撞检测等基础概念，具备一定的图形学知识；

熟悉常用设计模式，有良好的编码习惯和模块化思维；

了解 WebSocket / HTTP 网络通信协议，能配合后端完成数据联调；

具备较强的抗压能力和团队协作意识，能适应游戏行业快节奏迭代。

加分项

有 Slots 游戏完整开发经验，熟悉转轮逻辑、赔付线计算、免费游戏、Bonus 等机制；

有悠闲游戏开发经验，熟悉精灵动画、粒子系统、对象池优化；

掌握 Spine / DragonBones 骨骼动画制作流程，或能自行调整动画效果；

熟悉 iOS/Android 原生平台打包、热更新（AssetBundle）、性能分析工具；

对 Cocos Creator 3.x 版本有实践经验，了解 Cocos 社区生态。



🌏

🚩新加坡🇸🇬

数值策划（Slots 游戏方向）
岗位职责

负责 Slots（老虎机）类游戏的数值体系设计与维护，主导主题项目的数值配置工作；

设计并优化转轮符号权重、赔付线结构、赔率表、免费游戏触发概率、Bonus 奖励分布等核心数值模型；

运用 跑库算法​ 进行大规模模拟运算，验证数值模型的长期预期回报率（RTP）、波动性、玩家留存曲线等指标；

熟练使用 纸带算法（物理纸带/虚拟纸带）配置转轮停靠逻辑，确保游戏结果符合合规要求且体验流畅；

针对 官方牌照类游戏（如菲律宾 PAGCOR、英国 UKGC、马耳他 MGA 等监管标准），设计满足合规要求的数值方案，撰写相关技术文档；

与程序、美术、测试紧密协作，跟进数值实装后的表现，根据运营数据持续调优数值平衡；

参与新玩法、新功能的数值原型设计，输出清晰的数值需求文档。

任职要求
必备条件

数学、统计学、计算机或相关专业本科及以上学历；

5 年以上游戏数值策划经验，其中至少 3 年专注于 Slots 游戏数值设计；

精通 Slots 核心数值体系：RTP 控制、波动率（Volatility）、命中率（Hit Rate）、免费游戏（Free Games）及 Bonus 机制；

熟练掌握 跑库算法（Monte Carlo 模拟或其他批量模拟方法），能独立编写脚本（Python/Lua 等）进行大规模数值验证；

熟练使用 纸带算法（Reel Strip 配置），包括物理纸带与虚拟纸带的映射关系、权重分配、停靠校验；

熟悉主流官方博彩牌照的合规要求，有成功申请或维护过牌照类游戏的经验；

具备扎实的概率论与数理统计功底，能快速定位数值异常并给出修正方案；

沟通能力强，能与多部门高效协作，能承受游戏上线前后的高强度迭代压力。

加分项

有 小飞机/地雷类 Slots​ 或类似主题游戏的完整数值设计经验；

熟悉 Slot Designer、Excel VBA、SQL 等常用数值工具，能搭建自动化测试报表；

会用python写仿真代码优先；

英语读写良好，能阅读英文合规文档或与海外监管机构沟通。



🌏

🚩亚美尼亚🇦🇲


初级项目管理

薪资：3,000U–4,000U

年龄：30 岁以下

0经验海外留学的年轻人都可以


年龄：30 岁以下